調剤薬局や病院での仕事が忙しすぎて「のんびり働きたい！」「ゆったり働くのが希望」と考えている薬剤師さんに、おすすめの職場と狙い目の診療科を紹介します。
薬剤師の忙しさは結局、「店舗による」と考える薬剤師さんも多いですが、実は仕事の選び方を知れば、のんびり働ける生活は叶います。
この記事では、薬剤師がのんびり働ける仕事8つと診療科を3つ紹介し、忙しくなるNGな求人についても解説しています。
この記事を読むことで、のんびり働ける薬剤師生活に一歩近づきますので、ぜひ参考にしてみてください。
薬剤師父ちゃん
薬剤師・認定薬剤師・医療ライター
薬剤師歴10年。門前薬局・在宅医療・施設在宅に従事し、管理薬剤師として勤務。
抗がん剤・糖尿病・精神科などハイリスク処方を多数応需し、約1万人以上の患者カウンセリングを実施。
医療・健康分野のライター・カウンセラーとしても活動。 医療・サプリ・健康関連の記事を執筆中。
「専門知識をわかりやすく伝える」をモットーに、医療と生活の架け橋となる活動を続けている。
のんびり働きたい薬剤師におすすめの職場・職種7選
近年、薬剤師の仕事が急増し、患者数も増加しており、現状の薬剤師としての働き方にストレスを感じている方も多いでしょう。しかし、神経を使わず、自分のペースで働ける職場は存在します。
そこで今回は、薬剤師におすすめののんびり働ける職場・職種を8つ選びました！新卒や転職を考える際の参考にしてください。
単科の医院・クリニックに隣接した調剤薬局
薬剤師としてのんびり働ける職場の一つとして、単科の医院やクリニックに隣接した調剤薬局はおすすめです。
患者数が少なく、処方箋も簡単なものが多いため、ゆったり働けます。
単科の医院やクリニックに隣接する調剤薬局は、内科、整形外科、皮膚科など、特定の診療科のみの処方が中心となるため、処方箋の内容がある程度パターン化されており、複雑な処方が少ないです。業務に慣れると効率よく調剤・投薬指導が行えます。
中小規模の医院・クリニックでは、午前のみor午後のみといった半日診療の日が設けられているケースも多く、閉院後はワークスケジュールにゆとりが生まれます。この場合余裕をもって、予製作成や薬歴、発注などの時間に当てることが可能です。
ただし人気のクリニックでは、半日の日は、時間当たりの患者数が増え忙しくなる場合もあります。
一般企業の企業内診療所薬剤師
一般企業の企業内診療所薬剤師は、薬剤師が求めるワークライフバランスを実現できる職場です。
残業が少なく、従業員の健康管理が主な業務で、労働時間も短い場合が多いです。具体的には、健康診断後のフォローや軽度な体調不良への対応、常備薬の管理などが主な業務となります。
調剤業務は少なく、服薬指導も社員対象に限られるため、患者数や業務量が限定的です。
残業が少なく、土日祝休み・定時退社が多いです。ワークライフバランスを重視する薬剤師には理想的な職場といえます。
ただし、求人自体が少なく、経験者採用を優先する傾向もあるため、競争率はやや高めです。
安定期患者が利用する病院
安定期患者が多く利用する病院は、薬剤師にとってのストレスが少なく働きやすい職場です。
患者の症状が一定期間安定しているため、急変や事故のリスクが低く、薬の処方も比較的単純で、高度な知識や技術が必要な場合が少ないのが特徴です。調剤内容も内服薬が中心で、定期処方が多く、調剤・監査・服薬指導もルーチン化しやすい傾向があります。
リハビリテーションや療養を目的とした病院での仕事は、安定した環境が魅力です。
安定した処方内容に加え、夜間・休日のオンコール当番が比較的少ないため、薬剤師にとってはストレスの少ない環境です。
一般企業の研究補助・データ解析部門
薬剤師としてあまり一般的ではない職種の選択肢ですが、健康食品・サプリメントメーカーなどの研究補助・データ解析部門も、薬剤師にとって働きやすい職場です。
非常に専門的なスキルを要しますが、対人業務を避けたい人には向いています。
製薬会社や食品・健康食品メーカーの研究部門では、機能性成分の分析や臨床データの解析、論文作成補助、治験データの整理などを担当します。対人関係のストレスは少ないのが特徴です。
薬学の専門性が必要になるため、薬剤師経験も活かせて働きやすい環境で仕事ができます。
製薬会社のＤＩ職（ドラッグインフォメーション）
製薬会社のＤＩ職は、薬剤師としてのスキルや知識が活かせる職種で、主に開発情報を分析し、医療機関や薬剤師に最新の情報を提供する役割があります。
常に他人と連携する職種ではないため、薬局や病院などの対人業務と比較してのんびり働くことが可能です。
転職後の年収も調剤薬局や病院勤務の薬剤師より高く、専門性を高めることも可能で、魅力的な職種といえます。
製薬会社の品質管理
製薬会社の品質管理では、薬剤師が製品の品質を管理し、安全性や効果を担保します。
具体的には、製造過程での品質チェックや製品に関する法規制の遵守をチェックします。
チームで業務を進める職種ですが、突発業務も少なく、コツコツ自分のペースで業務を進めたい人にはおすすめの職種です。
また、年収は調剤薬局や病院勤務の薬剤師より高い傾向があり、キャリアアップも期待できる魅力的な仕事です。
製薬会社の品質管理はきついと口コミもありますが、仕事内容をよく理解しておきましょう。製薬会社の品質管理については以下の記事が参考になります。
製薬会社品質管理はきつい？やめとけ？薬剤師が知るべき7つのこと
製薬会社のCRA（臨床開発モニター）
製薬会社のCRA（臨床開発モニター）は、薬剤師として新薬の臨床試験をサポートする仕事です。
CRO（臨床試験受託機関）などの企業で勤務することもありますが、CROでは実際に手を動かして製薬会社へ報告をすることになるため、おすすめしません。のんびり働くには製薬会社です。
CRAは薬剤師の知識が活かせる上に、製薬会社ではリモートワークや土日休みなど柔軟な勤務が可能な場合があるため、働きやすさが魅力です。薬剤師として新しいキャリアを築きたい方にはおすすめの職種です。
ただし、CRAでは企業により年収に差があるので、CRAの年収相場の確認は、CRA（臨床開発モニター）の年収ランキングを参考にしてみてください。
CRAが働くCRO年収ランキングTOP15！1000万以上はどこ？
のんびり働きたい薬剤師におすすめの診療科2選
のんびり働きたい薬剤師におすすめの診療科として、眼科の門前薬局、整形外科の門前薬局、皮膚科の門前薬局が挙げられます。それぞれの診療科には独自の魅力があるため、自分にあった働き方が見つかります。
眼科の門前薬局
のんびり働きたい薬剤師におすすめなのが眼科の門前薬局です。
眼科の門前薬局では、処方内容がシンプル（目薬1〜2剤）で疾患の推測がしやすく、薬歴記載や服薬指導が簡単なため、のんびり働けます。
具体的には、眼科では点眼薬が中心となり、抗菌薬・ステロイド・ドライアイ治療薬など、処方のパターンがある程度固定されています。飲み薬の処方は少ないので、一包化など面倒な調剤も少ないです。
ただし、術後、術前処方（白内障など）や慢性疾患（緑内障など）のモニタリング、新規処方の場合は丁寧な点眼指導が必要な場合もあります。また閉塞隅角緑内障は禁忌に該当することが多い疾患なので、併用薬の確認も重要です。
多少忙しいケースもありますが、処方傾向が安定しているので、他の診療科よりのんびり働くことができます。
整形外科の門前薬局
整形外科の門前薬局も、のんびり働きたい薬剤師にはおすすめです。
整形外科の門前薬局は定型的な処方が多く、一般論的には軽めの処方が多いためです。
具体的には、整形外科では湿布薬、ビタミン剤、消炎鎮痛薬、胃薬の処方が中心で、服薬指導に割く時間や疑義照会が少ない傾向にあります。
ただし、麻薬（フェントステープ等）の取り扱いがある場合は、麻薬処方箋の要件を満たしているか、本人確認の徹底、保管と記録など、厳重な管理が求められるため、それなりの対応力が必要になります。またトラマドールやプレガバリンなど運転禁止薬の指導にも、注意を払う必要があります。
薬剤師の中でも、整形外科はのんびり働けるとの意見も多くあり、おすすめです。
薬剤師がのんびり働ける職場の条件
薬剤師がのんびり働ける職場にはいくつかの条件があります。
その理由として、処方箋の数が少ないことや調剤の内容が簡単であることなどが挙げられます。
また、対応に困る患者が少ないことや在宅や薬の配達がないことも重要です。
さらに自分で業務をコントロールできる環境が整っていることも条件の一つとなります。具体例を見ていきましょう。
- 処方箋の数が少ない
- 調剤の内容が簡単
- 対応に困る患者が少ない
- 在宅やお薬のお届けがない
- 業務を自分でコントロールできる
①処方箋の数が少ない
処方箋の数が少ない職場は、薬剤師にとって働きやすい環境と言えます。
処方箋の枚数は、主に立地と周囲の医療機関の人気度によるところが大きいです。
例えば、立地が良く人気のある、都市部の医療モール内の薬局では処方箋の枚数が多く、患者との対応や調剤に追われることが多くあります。一方で立地条件の悪い薬局では、処方箋の数が少ないため、業務が落ち着いています。郊外や過疎地では1日10〜30枚程度の薬局もあります。
このほか、総合病院は周りで薬局が多い場合には、処方箋が分散される傾向にあるため、以外と処方箋は少ないケースもあります。ただし処方日数や処方内容が重く、業務負担は枚数以上の体感があります。
このように、処方箋の枚数は立地と人気の影響が大きく、薬剤師が落ち着いて働くには立地と人気を加味して職場を選ぶことが必要です。
②調剤の内容が簡単
調剤の内容が簡単な職場は、薬剤師にとっておすすめです。
煩雑で複雑な処方箋に対応する業務が少ない場合、集中して仕事に取り組むことができるため、ストレスが少なくなります。
調剤の難易度は診療科目によって異なり、たとえば以下のような特徴があります。
- 整形外科・眼科：処方内容が定型的で、NSAIDs・胃薬・湿布・点眼薬などの単純処方が中心
- 精神科や循環器科：薬剤数が多く、相互作用・副作用管理も複雑
そのため、整形外科や眼科の科目特化型の門前薬局は、忙しさの割に業務内容はシンプルで、のんびり働きたい人に適していると言えます。
のんびり働きたい場合には、調剤の内容が簡単な薬局を選ぶと良いでしょう。
③対応に困る患者が少ない
対応に困る患者が少ない職場も、薬剤師にとって働きやすい環境となります。
気の難しい患者の要望や対応は、それだけで時間とストレスがかかります。
特に総合病院前の薬局は、以下のような患者が多い傾向です。
- 重症・難病患者
- 近医紹介を断ったこだわりの強い患者
- 医療不信・クレーマー気質の患者
患者の疾患内容・性格により説明の難易度も変わるため、ストレスのかかる職場となりやすいです。
のんびり働くためには、対応に困る患者の少ない職場が適しています。
④在宅や薬の配達がない
在宅や薬の配達がない職場は、薬剤師にとって働きやすい環境です。
なぜなら、自分のペースで調剤や服薬指導などの通常業務に集中でき、予定通りに仕事を終えられるからです。
一方、在宅医療や配達業務がある場合、以下のような通常業務以外の作業が発生し、負担が増えます。
- 患者宅や施設への訪問スケジュールの調整
- 薬の準備と配達時間
- 訪問先での服薬指導や状況確認
- 施設スタッフとのやり取り
なお、在宅業務以外での配達業務としては、以下のケースがあります。
- 薬不足による後日配達
- 会社独自サービスとしての配達（有料・無料）
配送会社を利用できる場合はよいですが、薬局スタッフ自身が配達するケースもあり、これが勤務時間外や休日に業務が発生することもあります。
このように、在宅や配達業務がない薬局であれば、余計なスケジュール調整や移動、追加作業が発生せず、効率よく働きやすい職場環境を実現しやすくなります。
⑤業務を自分でコントロールできる
業務を自分でコントロールできる職場は、薬剤師にとって大変魅力的です。
自分の働き方やスケジュールを調整できるため、仕事とプライベートのバランスが取りやすくなります。
大手チェーンや病院勤務では、定められたシフトや時間厳守の業務が多いため、自己裁量は限られます。
自分の裁量で働き方を調整したい場合は、職場の裁量権の有無や人員体制をよく確認することが大切です。
のんびり働きたい薬剤師はNGな職場
のんびり働きたい薬剤師にとって、厳しい環境での勤務が求められる職場は避けた方が良いでしょう。
理由としては、労働時間が長く、緊張感が高まる状況が続くため、リラックスして働くことが難しいからです。
具体的な職場の例は以下があげられます。
- 大学病院や総合病院の門前薬局
- 精神科の門前薬局
- 小児科の門前薬局
- 常に募集をかけている薬局・病院・ドラッグストア
①大学病院・総合病院の門前薬局
大学病院や総合病院の門前薬局は、楽に働ける環境ではありません。
理由は以下の通りです。
- 患者数が多い
- ハイリスクな処方が多い
- 専門性の高い処方が多い
- 一包化・特殊調剤が多い
- 長期処方が多い
- 休憩が取れないケースもある
大学病院や総合病院近くの薬局では、患者数が非常に多く、外来患者が集中する時間帯には緊張感のある忙しさに包まれます。処方箋は、抗がん剤から麻薬、小児の散剤などハイリスクな処方が入り乱れており、薬剤師のミスが致命的になるケースもあります。日数も3か月処方など長期処方が多く、量、質ともに重い処方です。
薬剤師の人数は多く配置されているものの、大学病院・総合病院は昼休憩を挟まずに診療が続くケースもあり、昼休憩が取れないケースも少なくありません。
患者さんが多く、忙しさが続くため、楽に働きたい薬剤師の方には向かない職場です。
大学病院や総合病院の門前薬局は、専門性の高い処方内容や一包化・特殊調剤も多く、スピードと正確さの両立が求められます。薬剤師としての負担は非常に大きいです。
②精神科の門前薬局
精神科の門前薬局も、のんびりな環境とは言えません。
理由は以下の通りです。
- 投薬指導に神経を使う
- 薬剤師の精神的負担が大きい
- 事務手続きが煩雑
- 一包化が多い
精神科では、投薬指導時にも慎重なコミュニケーションが必要です。患者さんによっては症状や行動の不安定さもあり、薬剤師側の精神的な負担も大きくなります。精神科では公費負担（自立支援医療等）が絡むケースも多く、事務手続きも煩雑です。
一包化される薬も多く、患者さん一人当たりにかかる時間が長くなり、忙しくなります。
調剤や監査に時間と労力が必要で、投薬時には色々と気を使う大変なケースが増えるため、リラックスして働くことは難しいでしょう。
③小児科の門前薬局
小児科の門前薬局も楽ではありません。
理由は以下の通りです。
- 剤形が多様
- 一包化が多い
- 保護者への説明の工夫の負担
- 鑑査に神経を使う
- 発熱外来への対応
- 感染リスク
小児科の門前薬局では、散剤（粉砕、脱カプセル含む）・シロップ・細粒・軟膏など剤形の多様さ、一包化、量の調整、保護者への説明の工夫などが求められ、負担が大きいです。
小児科の処方箋での調剤のミスは非常にリスクが高く、1桁計算を間違えれば10倍、もしくは10分の１の量で投与することになるため、鑑査にはとても神経を使います。
小児科の発熱外来は、他科に比べて明らかに患者数が多く、まさに“超激務”の現場です。
業務量の観点では、季節が変わるごとに集団感染があり、発熱患者が朝から40人、50人と来局。受付開始と同時にパンクすることも珍しくありません。
業務の工夫の観点では、調剤中も子どもは長時間の待機が難しいため、順番を調整したり、時間を空けて薬を配達するなど、臨機応変な対応が必要です。服薬コンプライアンスに直結する「薬の味」や「飲みやすさ」にも配慮が必要で、細やかな気遣いと技術が求められます。
電話対応や問い合わせも絶えず、昼食どころかトイレに行く時間さえ惜しまれる日もあるほど。
とにかく“待ったなし”の対応が延々と続くのが小児科の発熱外来の現場です。
小児科の門前薬局は大変な職場です。
④常に募集をかけている薬局・病院・ドラッグストア
常に募集をかけている薬局・病院・ドラッグストアものんびり働ける環境ではないでしょう。
理由は以下の通りです。
- 人手不足の証拠
- 職場の環境に問題がある可能性が高い
常に求人募集をかけているのは、人手不足の証拠です。
慢性的に人が定着しないのは、労働環境・業務量・人間関係などに課題を抱えている可能性が高いと言えます。また離職率の高さともある程度相関性があり、現場の環境や負担に問題がある可能性が高いといえるでしょう。
常に募集をかけている職場は、人手不足によって仕事量が増え、働く環境が劣悪になることがあるため、余裕をもって働くことが難しくなります。
のんびり働く薬剤師の仕事・職場のデメリット
薬剤師がのんびり働けると感じる職場には、デメリットも存在します。
精神的にも時間的にも大きなメリットがありますが、キャリアとしては注意が必要な場合もあります。
スキルが身に付きにくい
のんびり働ける職場は、専門知識の幅や応用力を磨く機会が限られやすいというデメリットがあります。
例えば、定型処方やDO処方ばかりの環境では、薬剤師としての判断力や情報収集力を発揮する場面が少なく、スキルが身につきません。
スキルアップを重視する場合には、在宅医療や緩和ケアを扱う薬局、総合病院など、幅広い疾患や症例に触れられる職場での経験も選択肢として視野に入れるのがおすすめです。
転職でキャリアを評価されにくいことも
のんびり働ける職場で働くことは、将来の転職でキャリアを評価されにくくなることもデメリットとして挙げられます。
転職市場においては、薬歴管理、服薬指導、在宅業務、病院経験などの具体的な実績が重視されるため、「のんびりな職場経験のみ」というキャリアは不利になりがちです。
将来的に総合病院門前薬局や在宅医療など、高い専門性が求められる職場への転職は難しくなるでしょう。
日々の学習やスキルアップに取り組む意欲を持ち続けることが大事です。
転職が難しくなる人と転職できる人の違いは、薬剤師の転職が厳しいと言われる理由とは？市場動向と成功のコツを解説でも詳しく解説していますので、ぜひ参考にしてください。
薬剤師の転職が厳しいと言われる理由とは？市場動向と成功のコツを解説
派遣薬剤師も視野に入れてみるとのんびり働ける
のんびり働きたい薬剤師には、派遣薬剤師として働くことも視野に入れてみると良いでしょう。
派遣薬剤師は、自分の希望に合った勤務先や条件を選ぶことができ、働く環境がより柔軟になります。
具体的な派遣薬剤師の特徴は以下の通りです。
- 自身の希望（勤務地・時間・業務量）に応じて契約できることが多い
- 合わなければ数か月単位で職場を変えることができる
- 派遣会社の社員という扱いなので、職場を変わっても履歴書には傷がつかない
- 時給がパート、場合によっては正社員より高い
ただし注意点もあり、派遣求人数は季節や地域、社会情勢など様々な影響を受け変動するので、募集が少ない場合があります。また即戦力として期待されるためある程度の経験が必要です。
のんびりと働きたいという薬剤師には派遣薬剤師はおすすめですが、経験の浅い薬剤師にはあまり向かないので注意しておきましょう。
のんびり働くための人間関係の築き方
のんびり働くためには、人間関係の築き方も重要です。コミュニケーションを大切にし、自分の意見を適切に伝えることで、職場の人間関係や環境が改善されることがあります。
また、他人と協力して仕事を進めることで、働く上での負担を軽減し、のんびりと働くことが可能になることもあるでしょう。
職場の人間関係の構築：コミュニケーションが鍵
のんびり働くには、実は職場での人間関係も重要です。
厚労省の「医療従事者のメンタルヘルス指針」では、職場内のコミュニケーションが心理的安全性に寄与し、ストレス軽減に有効とされています。
互いの仕事やプライベートを理解できれば精神的にものんびり働くことができるようになるので、他の薬剤師やスタッフと積極的に話すよう心がけましょう。
ストレスとの付き合い方：自分のペースを守る
のんびり働くにはストレスとも上手く付き合うことが重要になります。
時間に追われたり、周囲からのプレッシャーもありますが、まずは無理のない自分ペースで業務を進めるよう心がけると良いでしょう。
薬剤師においても「バーンアウト（燃え尽き症候群）」のリスクがあり、働き方の見直しは重要です。
どうしてもストレスを感じる場合には、ペースを乱されない職種も検討してみましょう。
まとめ｜薬剤師でのんびり働きたいならリサーチは徹底的に
薬剤師としてのんびり働きたい場合は、働き方や職場環境についてのリサーチを徹底的に行いましょう。
今回ご紹介したポイントを参考に、自分に合った働き方や環境を見つけることができます。
さらに詳しい情報やアドバイスが欲しい方は、転職サイトや転職エージェントに登録して相談することをおすすめします。
これからの薬剤師としてのキャリアを検討するうえで、ぜひ参考にしてください。
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